Bläddra bland övriga kundcase

Utbilda och välkomna nyanställda medarbetare

”New at Electrolux”

Electrolux ville skapa ett standardiserat, mer engagerande och effektivt sätt att utbilda och välkomna nya medarbetare till bolaget. Hur gör man det på bästa sätt?

Sätt marknadsföringskampanjerna i fokus

Pernod Ricard

Kreativitet och varumärke skulle stå i centrum för denna konferens med Pernod Ricard, där medarbetarna engagerades kring de senaste kampanjerna med hjälp av spel och workshops på moderna museet

Fokusera mindre på siffror och mer på det som ger gåshud

Zurich Insurance

Försäkringsbranschen präglas av siffror och hårda resultat – Hur skiftar man fokus från resultaträkningen till något med mer känsla?

Hur bli bättre på att arbeta tillsammans?

Ikano Bank

Ikano Bank ville hitta ett sätt att engagera sina anställda kring ledordet ”Arbeta Tillsammans”. Medarbetarna finns utspridda på 9 platser i 8 europeiska länder. Målet var att de skulle bli bättre på att samarbeta, men utan att träffas fysiskt.